「為何留在台灣?」是在上次分享求職心得後最常被問的一個問題。
這個問題很切身,每個人考量的立場和得失角度都不太一樣。我留在台灣的理由也許不適用在別人身上,但選擇這種事就是有捨有得。
經過第一次講座的慘痛經驗,這次請主辦者留了相當的時間給我做準備。
整合了參與者提出的需求後,就主辦者給我的主題做了一個脈絡規劃,定義了每個議題的內容且安插了一些互動在裡面。
最後就變成了足足有 6 頁的草稿。
在職涯上做選擇時,要儘其可能地往以下方向走:
自我準備
- 了解未來
我們都是在過去的教育方式下成長,用既有的邏輯和脈絡來思考,頂多只能適用在現狀。 - 探索自我
我們往往陷入認知失調 (Cognitive dissonance) 中,所以認知和行為產生了偏差。
查覺自己做自己和認知相悖離的事 (例如了解早起的好處,但就是賴床不肯早起),去做自己認同的事。
科學化的評估
- 數據化所有可用資源
設法把手上所有相關資源都數據化;或半數據化;讓選擇能有相當的科學化比較基礎。 - 尋找潛在風險的可控制項
潛在風險較難以直接從數據上評估,但至少可以從「個人-工作」的平衡中找到幾個操作性項目:相容性、能力值、可負擔性;來進行評估。
外在條件的評估
- 產業的流動方向
- 公司競爭門欄
- 經營策略是否考量外部競爭 → 面試比較有機會蒐集到的資訊
- 職務的支援平台 → 面試才能蒐集到的資訊
對職涯選擇或發展感到困擾或對提升主管技能有興趣的朋友,歡迎與我做進一步連絡。
Hi! I just wanted to ask if you ever have any trouble with hackers?
My last blog (wordpress) was hacked and I ended up losing a few months of hard work due
to no back up. Do you have any methods to stop hackers?
I have no idea about that
When someone writes an article he/she maintains the plan of a user in his/her mind that how a user can be aware of it. Therefore that’s why this piece of writing is perfect. Thanks!|
Thanks a bunch for sharing this with all of us you actually realize what you are talking approximately! Bookmarked. Please also talk over with my website =). We will have a hyperlink change arrangement among us|